Und sonst noch

In viereinhalb Jahren hat das DaziT-Programm wichtige WTO-Ausschreibungen durchgeführt und eine kulturelle Transformation begonnen, die auf gemeinsamen Werten basiert. Die Nettofluktuation bleibt dabei konstant niedrig.

Mitarbeitende des BAZG
  • In viereinhalb Jahren DaziT wurden 14 überschwellige WTO- Ausschreibungen und 64 Dienstleitungsbeschaffungen im Auftragsverhältnis im Mini-Tender Verfahren aus bundesweiten WTO-Ausschreibungen durchgeführt.
  • Die kulturelle Transformation ist ein langfristiger Prozess und orientiert sich an 5 gemeinsame Werten, die im Dialog zwischen Geschäftsleitung und Mitarbeitenden definiert wurden.
  • Mit rund 2,5% Nettofluktuation bleiben die Abgänge im BAZG auch während der Transformation konstant unter dem Durchschnitt der Bundesverwaltung.

Stand per 31.12.2022